Vanaf 1 september 2019 bepaalt je plaats van tewerkstelling op welk opleidingsverlof je recht hebt.
Vlaams opleidingsverlof in Vlaanderen
Ben je minstens 50 % tewerkgesteld in het Vlaamse gewest en volg je een opleiding verpleegkunde, dan heb je in principe recht op Vlaams opleidingsverlof (VOV). Dit verlof met behoud van loon heeft als doel de combinatie werk – studies te vergemakkelijken. Een voltijdse werknemer heeft jaarlijks recht op maximaal 125 uren VOV.
Meer informatie kan je vinden op https://www.vlaanderen.be/vlaams-opleidingsverlof-vov
Vragen stellen kan via vlaamsopleidingsverlof@vlaanderen.be
Of je kan terecht op het volgend adres
Vlaams opleidingsverlof
Koning Albert II laan 35 Bus 20
1030 Schaarbeek, België
Tel: 1700 (gratis telefoonnummer, elke werkdag van 9 tot 19uur)
Betaald educatief verlof in Brussel
Ben je minstens 50% tewerkgesteld in het Brussels gewest en volg je een opleiding verpleegkunde, dan heb je in principe recht op Betaald educatief verlof (BEV). Dit verlof met behoud van loon heeft als doel de combinatie werk – studies te vergemakkelijken. Een voltijdse werknemer heeft recht op maximaal 180u BEV.
Meer informatie kan je vinden op http://werk-economie-emploi.brussels/nl_BE/betaald-educatief-verlof
Je kan ook telefonisch je vragen stellen via het telefoonnummer: 02-204 16 30
Tewerkgesteld binnen de publieke sector
Ook voor werknemers binnen de Vlaamse en federale publieke sector bestaan er vormen van opleidings- of vormingsverlof die vaak ruimer zijn dan het stelsel van het betaald educatief verlof.
Werk je bij een overheidsinstelling? Neem hiervoor dan contact op met je personeelsdienst.